En 24 horas, el servicio metereológico de México reportó 198 explosiones en el volcán Popocatépetl. Las autoridades monitorean el área y divulgaron recomendaciones a la población.

Redacción Perspectiva

Hoy a las 11 am, la CENAPRED de México informó que se detectaron 198 exhalaciones acompañadas de vapor de agua, además de otros gases volcánicos y ceniza.

El 30 también se reportaron otras explosiones y a dos kilómetros del cráter se detectó un sismo volcanotectónico, con magnitud calculada de 0.8.

En diversas redes sociales, los mexicanos compartieron imágenes del volcán, desde varias ciudades cercanas.

El estallido más fuerte ocurrió poco después de medianoche del martes y ante esto, las autoridades alertaron para que nadie se acerque a la zona de exclusión, aproximadamente a 12 kilómetros del cráter.

Poco después de las seis de la mañana se produjo otra explosión, registrada por webcams de México, si bien esta fue de menor intensidad.

El semáforo de alerta volcánica se encuentra en amarillo fase dos y las autoridades continúan monitoreando la actividad.

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En la página del Instituto Nacional de Meteorología, Hidrología y Vulcanología (Insivumeh), se informa que el volcán de Fuego se encuentra en actividad, así como el Santiaguito (en la foto). Hacia el mediodía del 11 de julio se habían reportado cinco explosiones, una fuerte y cuatro moderadas que expulsaron columnas de ceniza gris y originaron avalanchas moderadas que provocaron caída de partículas de ceniza a algunos poblados cercanos, entre estos, Sangre de Cristo y Yepocapa.

Además, el Insivumeh alertó sobre explosiones débiles en el volcán Santiaguito, donde se restringieron las visitas, y expresó que debe mantenerse alerta sobre estos dos volcanes y el de Pacaya. El mencionado instituto alertó a la Coordinadora Nacional para la Reducción de Desastres (CONRED), a la Dirección General de Aeronáutica Civil y al Instituto Guatemalteco de Turismo, a tomar las medidas pertinentes para cada entidad.

El 11 de julio, la gubernamental Agencia Guatemalteca de Noticias (AGN), dio a conocer que las pérdidas y daños provocados por la erupción del volcán de Fuego el 3 de junio alcanzan los Q1,642 millones, alrededor de US$219 millones. Esto, según información del gabinete económico que se reunió en el Banco de Guatemala, donde el vicepresidente Jafeth Cabrera afirmó que, según  un representante de la Comisión Económica para América Latina (Cepal), “es la primera vez que frente a un desastre natural ha habido una respuesta tan pronta y transparente”.

Según la Secretaría General de Planificación (Segeplan), el informe gubernamental de daños y pérdidas involucró a todas las instituciones del gobierno y fue apoyado por la Cepal, del Sistema de Naciones Unidas en Guatemala, del BID, del Banco Mundial y de la Unión Europea (UE).

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Sabe lo que buscas, lo que te interesa y los lugares que visitas, entre muchas otras cosas.  Hablamos de Google, el buscador de internet más utilizado del mundo.

«Cuando usas los servicios de Google, nos confías tu información».

Así de claro se lo dice el gigante tecnológico a sus usuarios en la primera línea de los términos y condiciones de privacidad.  Pero lo que probablemente no sepas es que Google ofrece la posibilidad de eliminar la información que va almacenando en un lugar llamado «Mi actividad» o «My activity», en inglés.

Te lo explicamos en varios pasos sencillos.

1. Borrar mi actividad

Cada vez que realizas una búsqueda en Google, la compañía la guarda asociada a tu cuenta.  También registra cada movimiento que haces, como rellenar un formulario o leer tu correo en Gmail.

Todos los datos los recopila en un sitio que llama «Actividad» por lo que es ahí a donde te tienes que dirigir.

Tienes tres opciones a la hora de borrar información:

1. La primera opción es utilizar la búsqueda para encontrar una página muy concreta.
2. La segunda opción es para borrar las búsquedas de un día dándole a «Hoy» y luego a «Eliminar» (aparece arriba).
3. La tercera opción es para eliminar todas tus búsqueda. Para ello haz clic en «Eliminar por tema o producto» en la lista de la izquierda.

Haz clic en «Eliminar por fecha» y selecciona «Todo el período». Si estás seguro de esta opción, haz clic en «Eliminar».

En todos los casos aparecerá un aviso de Google sobre posibles repercusiones pero, en realidad, borrar el historial de búsquedas de Google y el rastro de la navegación no tiene ninguna consecuencia, tampoco en lo que respeta al funcionamiento de nuestra cuenta de Google y sus aplicaciones.

2. Elimina toda tu actividad en Youtube

Google también mantiene un registro de todas tus búsquedas en Youtube.

Pero esto es algo que también puedes eliminar de forma sencilla borrando el historial de búsqueda.

3. Cómo eliminar todo lo que los anunciantes saben sobre ti

Google no sólo sabe todo de ti sino que además pasa esa información a los anunciantes.  Por eso es capaz de mostrarte anuncios acordes con lo que se supone que buscas.  Pero no te preocupes porque puedes descubrir qué información está transmitiendo a los anunciantes.

 

Para ello accede a tu cuenta de Google y a continuación entra en «Información personal y privacidad».En esta ocasión lo que nos interesa es la opción «Configuración de anuncios».

Una vez dentro, presiona en «Administrar la configuración de anuncios«.  Si te desplazas hacia el final de la página, verás la opción «Controlar anuncios con sesión cerrada». Si pulsas ahí, podrás elegir si quieres recibir anuncios con tus intereses habilitados o inhabilitados (la opción de no recibir publicidad no está disponible).

Google te avisará que no te conviene porque entonces dejarás de ver anuncios relacionados con tus intereses, pero depende de ti elegir.

4. Eliminar el historia de ubicaciones de Google

Si utilizas un dispositivo Android, Google mantiene un registro de los lugares que has ido visitando con tu aparato en una función llamada Rutas.  Para borrar toda esa información de Google Maps se debe acceder a esta página.

La función en cuestión se llama Rutas y borrar el rastro es tan sencillo como hacer clic en el botón de la papelera (abajo a la derecha).

Fuente: BBC

Fuente Fotográfica: PQS.pe

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El cerebro emite una opinión sobre las personas nuevas a los 30 segundos de conocerlas, y una vez se forma una impresión, es extremadamente difícil de alterar.

En el mundo de los negocios, esos 30 segundos pueden hacer la diferencia entre obtener el empleo o asegurar la inversión, y que una gran cantidad de arduo trabajo se desperdicie.

Los psicólogos y expertos en el comportamiento explican cómo hacer que esta breve ventana cuente.

1. Una buena presentación

Esta es una oportunidad para transmitir tu valor, pero debe hacerse de manera concisa y conversacional.

Ten una presentación planificada y practicada», dice Susan RoAne, experta en comunicación y autora de «How to work a room».

Si sabes cómo quieres presentarte, eso ayudará a que otros respondan de manera similar».

La regla de RoAne es que una presentación debería durar de siete a nueve segundos, debería ser personalizada para eventos específicos, y debería brindar «el beneficio de tu persona», en lugar de tu título.

2. Olvídate de cómo te sientes

En medio de los nervios en el estómago y de las palmas sudorosas en un primer encuentro importante, ponte en los zapatos de la otra persona.

En medio de la incomodidad de una nueva reunión, podrías sentirte absorbido por cómo te sientes sobre ti mismo… cómodo, activo, nervioso, intimidado, etc.», dice Ann Demarais, fundadora de la empresa de asesoría First Impressions. «Después de sentirte más cómodo, podrías relajar el enfoque en ti mismo y volver tu atención a cómo te sientes acerca de la otra persona y cómo ellos responden a ti».

Los ‘regalos’ sociales como compartir historias y un lenguaje corporal alentador pueden ayudar.

3. No juguetees. Nada de artilugios.

El exceso de actividad puede indicar ansiedad e inseguridad.

Cuando nos sentimos ansiosos, a menudo jugueteamos con algo o nos tocamos en busca de calma», dice la experta en lenguaje corporal y autora Patti Wood. «Minimiza las acciones como frotarte el arete o bigote, enroscar las manos, hacerte el pelo hacia atrás, etc.».

Mientras que ignorar tu teléfono puede ser un desafío, también puede ser gratificante.

En esta era electrónica, con tantas distracciones, se siente muy bien cuando tienes toda la atención de alguien», dice Wood.

4. Coincide con su posición corporal

Un lenguaje corporal abierto y seguro es importante, al igual que mantener el contacto visual con una mirada estable, pero no contenciosa. Pero una de las técnicas de lenguaje corporal más eficaces es replicar a la otra persona.

Imitar la postura de alguien que conoces, ya sea sentado o de pie, comunica empatía», dice Jayson DeMers, fundador y director ejecutivo de la empresa de marketing de redes socialesAudienceBloom. «Esto puede ayudar a poner la otra persona a gusto».

5. Debes estar preparado para cualquier cosa

No puedes controlar por completo la percepción que la otra persona tiene de ti, pero puedes cubrir tantos ángulos como sea posible.

Esforzarte antes de tiempo siempre da buenos resultados», diceel experto en comportamiento Jez Rose.

Considera lo que la otra persona o personas que conoces esperan de ti, en términos de lo que llevas puesto, qué llevar y luego trata de ir un paso más allá… el esfuerzo rara vez pasa desapercibido».

Fuente: CNN

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Se acerca el fin de año y, con él, las fiestas y otras actividades de trabajo. Considero que ésta es una gran oportunidad para destacar, pero ¡cuidado! porque de no tener cuidado, puede darse el efecto contrario. A través de tu imagen puedes darte a conocer, pasar desapercibido o dar una mala impresión. En el mejor de los casos sería mejor pasar desapercibido que llamar la atención de forma equivocada… ¿No te parece?

Cuando se trata de actividades sociales que están ligadas con el trabajo, es importante recordar que la actividad sigue siendo laboral aunque tenga una connotación social. Restarle importancia a estos eventos no es sano: podría evidenciar que eres muy relajado y que no tomas las cosas en serio. Si algún jefe tuviera la intención de ofrecerte un ascenso, ese día podría formarse una idea acerca de ti y retractarse.

Una oportunidad de proyección
Sinceramente, ¿quién puede ser desordenado en una actividad social y muy ecuánime en el trabajo? Como jefe, preferiría no arriesgarme a averiguarlo. Si tienes todo bajo control y puedes pasarla bien sin irte a los extremos, demostrarás que también podrás controlar asignaciones importantes.

Pensar que cada actividad es una oportunidad para proyectarte te motivará a dar lo mejor de ti, y esto a su vez elevará tu autoestima.

Toma en cuenta estas  sugerencias a la hora de asistir a algún evento laboral y destaca de manera positiva:

1. La invitación. En las invitaciones suele decir cuál es el código de vestimenta. Si tienes dudas, pregunta al anfitrión. Luego investiga sobre el tipo de vestimenta y asesórate, busca fuentes confiables en internet o pregunta a un especialista.

2. La hora. Debes prestar atención si es de día o de noche. Si la invitación no dice cómo vestir probablemente es de libre elección, pero ojo, debes usar la razón. No hay nada peor que desencajar. Un vestido negro muy elegante no aplica si la actividad es en una finca en la mañana o, por el contrario, un vestido corto de coctel no será apropiado si se trata de una cena en un hotel.

3. Los asistentes. Conocer quién asistirá es de suma importancia, si van las jefaturas o directores no querrás causar mala impresión. Si no sabes quienes van, mejor no te juegues el chance.

4. El lugar. Toma nota si es al aire libre o en un lugar cerrado. Investiga si es un lugar muy lujoso o más modesto. A partir de ahí podrás saber con más seguridad qué ponerte.

5. El tema. Cuanto más serio sea el tema, más formal deberás vestir. Entonces, aunque la actividad sea al aire libre y en la mañana, si es una asamblea de accionistas por ejemplo, sigue siendo un evento formal en el cual tendrás que vestir adecuadamente: no irás de saco y corbata, pero tampoco usarás un jeans y camiseta. Puedes usar un atuendo casual de negocios.

6. La ropa. Sin importar cuál sea la etiqueta del evento no se permite por ninguna circunstancia vestir de forma indecorosa o descuidada. Con eso solo transmitirás señales equivocadas y poco asociadas a tu crecimiento laboral.

7. El comportamiento. No grites de un lado a otro llamando a tus compañeros, evita realizar bailes muy atrevidos y reírte descontroladamente. Demuestra ser una persona carismática, pero ecuánime a la vez.

8. El licor. El problema no es el licor en sí, sino cuánto ingerirás. Tomar demasiado en una actividad social no da buena impresión, mucho menos si al día siguiente hay que ir a laborar. Si bebes sin medida, podrías llegar a lamentarte de tu comportamiento.

Fuente: SoyEntrepreneur

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Banco G&T Continental, con el objetivo de brindar igualdad de condiciones laborales a personas con discapacidad visual, auditiva o con padecimiento de Síndrome de Down, desde hace 15 años integra un novedoso y humanitario programa de Inserción Laboral, permitiendo a estas personas inclusión en la actividad productiva y económica del país.

Para este programa, Banco G&T Continental a principios del 2013 logró incorporar a 10 colaboradores con discapacidad auditiva, con el apoyo y co-financiamiento del Banco Interamericano de Desarrollo – BID-, a través del proyecto “una opción tecnológica de Inclusión Laboral en la atención al público”; permitiendo a los colaboradores desempeñarse en áreas de servicio al cliente.

En G&TContinental nos enorgullece tener un programa de Inserción Laboral, pues estamos en constante búsqueda del crecimiento y desarrollo de la comunidad a través de nuestra Estrategia de RSE, brindando una oportunidad de trabajo a personas con capacidades diferentes. Hoy por hoy, contamos con este sistema en cinco agencias y cinco departamentos administrativos”, informó Nicolle Martínez, Gerente de Recursos Humanos de Banco G&T Continental.

A la fecha, Banco G&T Continental ha incorporado a 2 personas no videntes en el área de Call Center, 1 persona con Síndrome de Down en Recursos Humanos y 22 personas con discapacidad auditiva en diversas áreas como: Archivo, Verificación, Desarrollo de Proyectos Tecnológicos y agencias bancarias.

Asimismo, se ofrecen capacitaciones de lenguaje de señas a personas del área en la que el colaborador ingresa, con el fin de tener una comunicación y convivencia óptima entre el personal del departamento.

En el transcurso del 2015, se continuarán abriendo plazas por medio de los distintos programas y en la proyección de trabajo del 2016, se prevé abarcar una población aún más amplia con capacidades especiales.

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Guatemala 28 de mayo de 2014. El Instituto Técnico de Capacitación y Productividad (INTECAP), nuevamente apoya Fundabiem, en el desarrollo de Teletón 2014. El Centro de Capacitación Guatemala 1, ubicado en la zona 7 capitalina, se solidariza de nuevo con los pacientes de Fundabiem. En esta oportunidad, participando en la mesa de alimentos, la cual se realizará el próximo 31 de mayo de 08:00 a 16:00 horas en la Plaza Central, zona 1.

En ella se podrá degustar variedad de platillos, preparados por los participantes del centro de capacitación y lo recaudado, será donado a la Teletón. Además, habrá diversas actividades para compartir con la familia y pasar un día ameno.

“Unirnos a la fiesta de Teletón nos llena de satisfacción y engrandece el corazón de cada uno de los participantes e instructores que colaboran para esta noble causa. Con esta actividad, el INTECAP demuestra que además de capacitar a las personas para el trabajo, forma jóvenes y adultos con valores y con sentido de responsabilidad social. La institución está presente, haciendo el cambio de una sociedad de la cual todos #SomosUno”, indicó la jefe del Departamento de Mercadeo del INTECAP, Lda. María Renée Cruz Alburez.

El INTECAP invita a todos los guatemaltecos a buscar la mesa de alimentos en la Plaza Central y colaborar con Fundabiem este 30 y 31 de mayo, para que siga transformando la vida de sus pacientes, su familia, comunidad y el país entero.

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