Por Ismael Cala

Recientemente tuve la oportunidad de ver la película española, nominada al Oscar como filme internacional  “La sociedad de la nieve” (basada en la historia real de supervivencia de un grupo de jóvenes que estuvieron más de 70 días en la cordillera andina, entre Chile y Argentina), que fue escrita y dirigida por Juan Antonio Bayona, y no pude menos que maravillarme y conmoverme acerca de la gran capacidad de resiliencia, reinvención y esperanza demostrada por sus protagonistas.

Sin ánimos de hacer spoiler, quisiera compartir el valor del liderazgo situacional que se presenta a lo largo de las más de dos horas de la película: la importancia de saber delegar, de conseguir la asignación de tareas a los más aptos para ellas, de apoyar al equipo –aunque no estemos de acuerdo con las decisiones colectivas–, de ser capaces de dar el todo por el bien mayor; en fin, de ser un verdadero líder bambú.

Más allá de la capa religiosa y de lo que somos capaces de hacer los seres humanos para sobrevivir, esta película nos recuerda lo imperfectamente perfectos que somos cuando estamos sometidos a situaciones extremas.  

Nunca deja de ser propicia la oportunidad para recordar lo relevante de valorar los pequeños milagros de los que somos testigos a diario y que muchas veces pasamos desapercibidos, ya sea por estar concentrados o distraídos en el día a día, sin pensar que el solo hecho de despertar sanos, confortables y a una temperatura agradable ya es una gran ganancia.  

Por último, pero no menos importante, quisiera reconocer el esfuerzo de producción, dirección de fotografía y actuación en la película, pues más allá de haber recreado a la perfección escenas originales de esta increíble historia, el nivel de compromiso de los actores al someterse a grandes modificaciones físicas para darle veracidad al relato hace que me quite el sombrero para mostrar admiración a su esfuerzo y dedicación.

Mención aparte merece la mirada de los que no sobrevivieron ya que, con sus acciones y decisiones, marcaron de manera positiva a los que sí pudieron vivir para contarlo.

No hay necesidad de vivir un evento de tal magnitud como los protagonistas del milagro de Los Andes para conectar con nuestro propósito y legado. ¿Qué estás haciendo hoy para lograr que tu vida tenga significado?  

¡No perdamos de vista nuestra capacidad para trascender y dejar una huella en nuestro entorno!

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Juan Carlos Zapata

De manera unánime diferentes cámaras, organizaciones de sociedad civil, fundaciones, universidades y representaciones de la iglesia salieron públicamente la semana pasada dando un claro mensaje de que se debe proteger el sistema electoral y respetar la voluntad de la población de haber escogido mayoritariamente al doctor Bernardo Arévalo como presidente electo y a la doctora Karin Herrera como vicepresidenta electa. Esto fue ya ratificado por el mismo Tribunal Supremo Electoral, por lo que no existe legalmente en nuestro orden constitucional manera alguna de evitar que ellos puedan tomar posesión legítima como el binomio que conducirá al país a partir del 14 de enero de 2024.

Aprovechando la reciente celebración en conmemoración de los 202 años de la independencia de Guatemala, es importante recordar a Robinson y Acemoglu en su libro El pasillo estrecho, estados sociedades y cómo alcanzar la libertad, que indica que “La libertad surge cuando se logra un equilibrio delicado y frágil entre Estado y sociedad. El pasillo que mantiene la libertad es estrecho y sólo puede recorrerse si se produce una lucha constante entre Estado y sociedad”. “Para que la libertad emerja y florezca, tanto la sociedad como el Estado deben ser fuertes. Un Estado fuerte es necesario para controlar la violencia, hacer cumplir la ley y proveer servicios públicos críticos para que la sociedad esté empoderada y pueda alcanzar sus metas. Una sociedad fuerte es necesaria para controlar y mantener a las instituciones públicas apegadas al cumplimiento de la ley y al Estado de derecho”.

Por eso fue tan importante que desde diferentes expresiones se rechazara tácitamente cualquier indicio de cambio y que se recordara que Guatemala debe tener una transición ordenada en los próximos meses que lleve a que las nuevas autoridades electas puedan asumir el próximo 14 de enero.

Nuestro país ha hecho un enorme esfuerzo para mejorar su calificación de riesgo país. El actual gobierno ha logrado que por primera vez las tres principales calificadoras, Fitch, Moody´s y Standard & Poor´s mejoraran la evaluación de Guatemala. Es importante que todas las autoridades tomen conciencia de la importancia de mantener el estricto cumplimiento del estado de Derecho, para garantizar mayor certeza jurídica y que el país siga en una dinámica que aumente la inversión extranjera directa y fortalezca la capacidad de generar más y mejores empleos.

Friedman decía: “No hay nada más cobarde que un dólar”, haciendo énfasis en la necesidad de que se mantengan las mejores condiciones de certeza jurídica, para no ahuyentar la inversión. La confiabilidad de nuestro sistema electoral garantiza que cualquier disputa en cada mesa y cualquier diferencia se pueda resolver en el momento oportuno, incluso con las revisiones que se realizaron posterior a la elección.

Aprovechemos estos cuatro meses que quedan para lograr que las próximas autoridades y sus equipos puedan conocer más de lo que se está haciendo bien y darle continuidad a aquellos temas que hayan quedado pendientes, para avanzar en una agenda de los primeros cien días que ayude a consolidar logros importantes para el país, que nos ayuden a avanzar hacia una mayor prosperidad compartida.

Temas críticos como el aumento al presupuesto del Ministerio de Comunicaciones, que ayude a que Guatemala recupere el retraso que tenemos en inversión de infraestructura en comparación al resto de países de la región, o aumentar los fondos que se destinan al Transmetro, son tan solo dos ejemplos de lo que debemos estar discutiendo, en beneficio de nuestro país.

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Juan Carlos Zapata

De acuerdo con la publicación de la fundación Heritage, “la libertad económica es el derecho fundamental de todo ser humano a controlar su propio trabajo y propiedad. En una sociedad económicamente libre, las personas son libres de trabajar, producir, consumir e invertir de la forma que deseen. En sociedades económicamente libres, los gobiernos permiten que el trabajo, el capital y los bienes se muevan libremente y se abstienen de coaccionar o restringir la libertad más allá de lo necesario para proteger y mantener la libertad misma”.

Esta forma de pensar es lo que ha llevado a países como Singapur, Suiza, Irlanda y Taiwán a ser países totalmente libres y los mejor evaluados en el ranquin de libertad económica. En el caso de América Latina, sobresalen Chile, Uruguay, Perú, Costa Rica y Panamá, por ser los países con la mayor libertad económica en la región.

En el caso de Chile, es interesante cómo ha venido cayendo reiteradamente en la evaluación desde el 2020, debido fundamentalmente a restricciones laborales y una complicada situación fiscal. Por el contrario, Uruguay ha mejorado desde 2019 y probablemente supere a Chile dentro de unos años, si la tendencia continúa, debido a que ha sabido fortalecer su estado de Derecho y la capacidad institucional del país para brindar servicios de manera eficiente y transparente.

En Centroamérica el ejemplo de mayor libertad económica lo da Costa Rica, que ha mejorado en la evaluación, precisamente por su capacidad de mejorar la eficiencia en el sistema judicial, algo en lo que Guatemala podría enfocarse y buscar que en los próximos cuatros años el próximo gobierno tenga como enfoque claro mejorar el estado de Derecho en el país.

Guatemala está muy bien evaluada en tres de cuatro indicadores, sobresale en que tiene un tamaño de Gobierno adecuado para las capacidades del país, pero necesita mejorar en el indicador de apertura de mercados, donde se podría hacer un énfasis en la libertad financiera, para permitir más y mejores sistemas de pago, así como abrir más el mercado de capitales. La reforma a la ley de mercado de valores y mercancías podría ayudar en este componente a ampliar la capacidad del país para contar con un mercado de capitales más robusto, a la par de que se incrementa la educación financiera en este tipo de instrumentos.

En cuanto a la libertad laboral, se requiere seguir impulsando mecanismos para contar con salarios mínimos con circunscripciones económicas diferenciadas, que sean más acordes a la realidad nacional, en donde se logre mayor formalización y acceso a seguridad social, a la vez que se equiparan los ingresos medios de la población, con un salario mínimo acorde a la productividad de cada departamento.

Ahora bien, el próximo gobierno debe hacer un énfasis importante en mejorar el estado de Derecho, para contar con mayor libertad económica. Tres aspectos son fundamentales: proteger la propiedad privada, que para el caso de nuestro país requiere un trabajo importante para hacer frente al crimen organizado y al narcotráfico que en ciertos departamentos se dedica a invadir fincas y terrenos para controlar áreas de paso de drogas o para la lavar dinero; mejorar la efectividad judicial, especialmente hacia apoyar mayor digitalización del Organismo Judicial, e integridad por parte del Gobierno, que requiere fortalecer la transparencia y la calidad del gasto público.

Si el próximo presidente de la República tiene dentro de su agenda la libertad económica; entonces, la certeza jurídica y el estado de Derecho deben ser una prioridad presidencial.

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La elección del juez Mynor Moto tiene por lo menos cinco impugnaciones, entre estas una de la FECI, mientras el presidente del CANG, Ovidio Orellana, afirma que no estuvo de acuerdo con la convocatoria a esa elección. Las declaraciones de cuatro abogados a Perspectiva reflejan aproximadamente las diversas posiciones sobre el tema.

Roxana Orantes Córdova

Mientras el presidente del Colegio de Abogados y Notarios de Guatemala (CANG), Ovidio Orellana, aseguró públicamente que votó contra las dos convocatorias y retrasa la certificación del acta que permitirá a Mynor Moto asumir como magistrado a la Corte de Constitucionalidad (CC).

La elección en el CANG tuvo varios tropiezos. En primer lugar, el recurso que frenó la segunda vuelta, y luego de que Moto fuera electo, las varias impugnaciones presentadas para evitar que asuma.

“Están dando patadas de ahogado”, afirma Falla

Quienes pretenden impedir que Moto asuma argumentan en primer lugar que el juez carece de comprobada honorabilidad. A esto, Raúl Falla, de la Fundación Contra el Terrorismo (FCT), señala que este señalamiento se basa en el antejuicio que al momento no ha sido resuelto.

“Si el antejuicio progresa, se verá el procedimiento legal para defenestrarlo, pero mientras tanto, goza presunción de inocencia. Es conocido que varios funcionarios y diputados tienen varios antejuicios iniciados, pero mientras no se le compruebe, no puede acusársele de falta de honorabilidad.

En relación con la impugnación realizada hoy por la Fiscalía Especial Contra la Impunidad (FECI), Falla señala: “es una noticia sorprendente. Impugnar ante el Tribunal Electoral del CANG no le corresponde al Ministerio Público (MP), sino a un colegiado activo o al tribunal. No veo sentencia condenatoria, aunque hay un evidente abuso de autoridad de una institución pública que intenta frenar un proceso gremial establecido en la Constitución”.

Otro cuestionamiento que grupos civiles realizan a Moto es que no ejerció 15 años como abogado. A lo anterior, Falla señala que los requisitos constitucionales son: guatemalteco de nacimiento; abogado y notario con más de 15 años de graduado y persona de honorabilidad reconocida.

“En ningún lugar se exige que se trate de un abogado con bufete. Por ejemplo, Neftalí Aldana fue juez durante varios años, no ejercía en lo privado y en ese caso, no se cuestionó el tema”, explica.

Finalmente, en relación a los fallos de Moto que grupos de la sociedad civil cuestionan, el abogado de la FCT narra que hace unos cinco años, Mynor Moto falló contra esa fundación, que había cuestionado la declaración de testigos en un caso contra veteranos militares.

“Como juez Tercero de Instancia Penal, su fallo contra la FCT fue parte del ejercicio de su independencia judicial. Recuerdo que cuando dijo se desestima el caso, estaban presentes Rafael Maldonado y  Yuri Mellini, de CALAS, además de abogados de CALDH y otras ONG´s, quienes aplaudieron a Moto, quien además ha emitido fallos que favorecieron a la Unidad Nacional de la Esperanza (UNE)”.

“Hoy, Maldonado califica a Moto como juez de la corrupción, por lo que podríamos decir que sus detractores lo que esperan es jueces que resuelvan a su gusto, resoluciones a la carta”.

Finalmente, Falla recordó que la oposición contra Moto nació cuando el juez resolvió desligar del caso Rosenberg a los hermanos Valdés Paiz, contraviniendo las exigencias de la CICIG.

Zapata: “que esto sea una situación pasajera”

“La esperanza es que esto sea una situación pasajera. En menos de tres meses, termina el período de magistratura en la CC. Mejor pensemos en una situación nueva, en la que la CC designe nuevos magistrados, lo más adecuados posible, con la idoneidad y capacidad requeridas, y más que nada, independientes”, señala Adrián Zapata.

Según esta opinión, “los esfuerzos de la sociedad civil deben encaminarse a presionar a las instituciones con potestad para nombrar candidatos busquen a los más idóneos posibles”.

“En estos tres meses, el cambio en la correlación de fuerzas en la CC podría incidir en que cambie la naturaleza de algunas resoluciones. Más que cualquier crítica que pueda realizarse contra la CC, esta ha sido una barrera, el único valladar, para garantizar resoluciones no alineadas con las mafias y la corrupción. Esperemos que en estos tres meses la CC no emita resoluciones de ese tipo, sobre temas fundamentales”.

“Esto no significa que los magistrados no tengan sus propias convicciones ideológicas, que fundamentan los valores. La independencia de los fallos consiste en que estos no estén alineados con intereses políticos, corruptos o incluso particulares”.

“La sociedad civil también debe presionar para que en estos tres meses no se modifiquen los fallos anteriores”, finaliza.

“Es una disputa política”, dice Manfredo Marroquín

Según afirma Marroquín “se trata de una disputa política. Estamos ante el alineamiento de los tres poderes del Estado con el poder económico, en un esfuerzo por el control de las cortes para proteger determinados intereses. Esto aleja al país del tema democrático “.

En este intento de los sectores mencionados por garantizarse la impunidad, designando cortes para protegerse, se cae por lo menos en dos paradojas, señala Marroquín: por una parte, se aleja la inversión extranjera, ante el incremento en el índice de impunidad, y por otra, se gestan alianzas con mafias.

En el caso de Moto, el cuestionamiento más relevantes “es por sus fallos cuestionables, además de un pobre desempeño. Tiene problemas hasta para redactar, y se trata de un juez al que no le gusta juzgar a los corruptos. Resulta extraño que un juez, cuyo salario es de unos Q20 mil, cuente con fondos para impulsar una campaña millonaria”.

“Con Moto y Roberto Molina Barreto, los grupos pro impunidad tienen dos operadores ya probados. Ahora, a la sociedad civil le corresponde vigilar para garantizar que se elijan los magistrados idóneos”.

“Quieren garantizarse la continuidad del dominio en la CC”: González Dubón

José Luis González Dubón considera que “la apelación de Alfonso Carrillo fue extemporánea. Impugna el resultado, cuando debió impugnar el proceso. No se trata de una situación jurídica, sino política. Quienes han mantenido el dominio en la CC quieren garantizar su continuidad”.

“Para los abogados, el tema es claro y sencillo, pero se ha enrarecido por la injerencia de personajes como Helen Mack y sus operadores. La participación del ex rector Estuardo Gálvez incidió en esto, mientras la FECI y el MP parecen transformadas en instrumentos políticos, llegando a extremos de que conversar con cualquier señalado se ha convertido en un hecho delincuencial. La situación es clara: Mynor Moto ganó la elección y debe tomar posesión”.

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Por Juan Carlos Zapata

Ayer se celebró a nivel global el Día Internacional de la Mujer, una fecha propicia para evaluar lo mucho que hemos avanzado como país en ciertos aspectos y las acciones donde tenemos que seguir trabajando para resaltar la importancia de las mujeres en la sociedad, desde cualquier punto de vista, ya sea económico, político, académico o social.

Según el Foro Económico Mundial, Guatemala está evaluado en la posición 113 de 153 países en el índice global de brecha de género 2020. Esto demuestra los cambios fundamentales que tenemos que hacer para avanzar hacia una mayor equidad y empoderamiento de la mujer y con ello reducir la brecha entre mujeres y hombres. El informe de hecho muestra cómo nuestro país está más cerca de países asiáticos y africanos que de los países europeos o americanos. En este indicador estamos en la última posición de América Latina, después de Belice.

A escala global sobresalen países como Islandia, Noruega, Finlandia, Suecia y Nicaragua. De hecho, Nicaragua presenta la menor brecha de género entre mujeres y hombres de toda América Latina, seguido de Costa Rica —que está en la posición 13 de 153 países a nivel global—, Colombia (22), México (25), Argentina (30), Uruguay (37) y Bolivia (42).
El Informe Global de Brecha de Género fomenta desde una visión empresarial, la importancia de la participación de la mujer en cuatro ámbitos, haciendo una comparación de la brecha de las mujeres respecto a los hombres. Las variables son: participación económica y oportunidades, logros académicos, salud y empoderamiento político.

Llama la atención que desde el 2006 al año 2020, Guatemala mejoró en reducir la brecha en casi todos los indicadores, a excepción del empoderamiento político donde caímos en la evaluación. Sin embargo, si vemos la posición relativa de Guatemala en las cuatro variables, todavía hay mucho que mejorar en tres de ellas: estamos en la posición 104 de 153 países en la evaluación sobre participación económica y oportunidades, en la posición 107 de 153 países en el ámbito de logros académicos, hemos hecho un buen trabajo en cerrar la brecha en salud posición 1 de 153 países y en la variable de empoderamiento político es donde más debemos enfocarnos, estamos en la posición 125 de 153 países.

Conocer en qué aspectos tenemos las mayores brechas como país, nos ayuda a fomentar acciones que permitan focalizar las áreas de trabajo para lograr mejoras hacia reducir la brecha entre mujeres y hombres. Algunos datos interesantes: tan solo el 43.1% de las mujeres participa en la fuerza laboral, en comparación al 87% de los hombres; la tasa de mujeres alfabetas es de 76.4%, en comparación al 86.8% de los hombres. En aspectos políticos como la participación en el parlamento o en posiciones ministeriales, también hay una amplia minoría de mujeres respecto a los hombres.

Sin duda hay aspectos culturales que en nuestro país deben cambiar y por eso es clave reconocer que debemos seguir avanzando en un mayor reconocimiento hacia la mujer. Por ello es importante celebrar a las organizaciones que están impulsando cambios con programas específicos enfocados en las mujeres.

Tomando las palabras del Dr. Schwab, presidente y fundador del Foro Económico Mundial, “sin la inclusión equitativa de la mitad del talento mundial, no podremos cumplir la promesa de la cuarta revolución industrial para toda la sociedad, hacer crecer nuestras economías para una mayor prosperidad compartida o lograr los Objetivos de Desarrollo Sostenible”.

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Como una institución que promueve la  Investigación, el Desarrollo y la Innovación (I+D+I), iLifebelt presentó los resultados de su  séptimo estudio anual a través de un campo realizado en septiembre con una muestra representativa de 1088 centroamericanos.

El estudio de este año se ha enfocado en los cambios de tendencias que han ocurrido en estas plataformas en los últimos meses.  Algunos hechos evidenciados en los resultados son que aunque la mayoría de los usuarios siguen siendo jóvenes menores de 30 años (45.6% del total de usuarios), el grupo etario que más crecimiento tuvo en la adopción de estas plataformas fueron las personas de 51 a 60 años en relación a los resultados de años anteriores. Esto evidencia un cambio estructural en la forma que los centroamericanos se vinculan con la tecnología lo cual esta traspasando las barreras relacionadas con la edad de los usuarios.

De acuerdo a Jose Kont,  director de investigación de iLifebelt estos cambios no solo están impactando en el área de comunicación sino también en los temas politicos. “Para el año 2018 Costa Rica, Brasil, Colombia, México, Paraguay y Venezuela tendrán elecciones relacionadas con el Poder Legislativo. A través de lo que se dio en 2017 en Estados Unidos con el fenómeno de la desinformación y las Fake-news, sabemos que una de las principales herramientas que se utilizarán en las contiendas electorales en LATAM serán las plataformas digitales. Por esta razón es tan importante para los usuarios entender que no todo lo que circula en digital es información veridica y que ante este fenómeno las instituciones se deben preparar adecuadamente para evitar la manipulación y desinformación en los usuarios durante estos procesos. Este año nuestro estudio evidencia que para el 84.6% de los usuarios de Redes Sociales, internet es la fuente informativa más utilizada.”

Otro hallazgo que muestra el estudio es la sensación de agobio de los usuarios en relación al exceso de información que circula en estas plataformas. Para un 18.60% de los usuarios la experiencia más negativa dentro de las Redes Sociales esta relacionada con la frecuencia de publicaciones de las marcas y para un 34.80% la falta de interacción o respuesta de las marcas representa la acción que genera más molestia.

En este sentido a mediados de octubre Facebook decidió lanzar un experimiento en 5 naciones (Guatemala, Bolivia, Camboya, Serbia, Eslovaquia y Sri Lanka) para evaluar el efecto de separar las publicaciones personales y de las marcas. Las reacciones fueron inmediatas generando una gran caida en los indicadores de alcances de las marcas y medios. De acuerdo al estudio 65% de los usuarios afirman que siguen a las marcas para estar informados, de tal forma que estos cambios dentro de Facebook repercutirán en nuevos enfoques y estrategias de comunicación de las marcas para 2018.

Sin duda el uso de internet y redes sociales ya han producido un impacto importante en nuestra sociedad y su penetración como lo muestra este estudio es muy significativo.

«Las redes sociales son más que para uso de marketing, son el vehículo para generar un cambio importante en el desarrollo social y económico del país. Desde utilizarlas como parte de las estrategias de enseñanza, hasta claves para el mejoramiento y posterior soporte de los productos y servicios de las empresas e instituciones de cualquier industria. Estos datos deben ser una fuerza para resolver temas como el de la banda ancha… si no tenemos esta autopista… solo estaremos viendo todo el potencial, sin poder aprovecharlo para las necesidades tan urgentes del país como es el empleo«. Aseguró, el Gerente del Sector Servicios de AGEXPORT, Andrés Porras.

Internet en la palma de la mano Los teléfonos móviles han democratizado el acceso a Internet y esto también lo evidencian los resultados del estudio. 95% de los usuarios de Redes Sociales lo consideran su principal dispositivo de conexión a la red.  En Estados Unidos para el Black Friday 2017 los smartphones representaron el 61% del tráfico total en los sitios de comercio electrónico, superando por primera vez el tráfico generado desde computadoras.

El Estudio completo será presentado ante autoridades y sector privado el lunes 04 de diciembre en Agexport Guatemala, Jueves 07 de diciembre en San José, Costa Rica, Sábado 27 de enero 2018 en Managua Nicaragua, martes 30 en Honduras y viernes 02 de Febrero en San Salvador, El Salvador.

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Además de buscar la generación de riqueza, un emprendedor exitoso procura crear un impacto positivo en su sociedad, su país y planeta.

Te compartimos 10 razones por las que debes empezar a adoptar una mentalidad generosa en tu empresa:

1. Podrás contribuir a mejorar la sociedad:  Como emprendedor, tienes en tus manos la oportunidad de hacer grandes cambios y de generar soluciones a graves problemas. Usa tu creatividad y tu capacidad para hacer negocios para hacer de éste, un mundo mejor.

2. Atraerás talento:  A las personas talentosas, especialmente a las jóvenes, les llama mucho la atención las empresas que buscan hacer las cosas diferentes y dejar una huella positiva. Tus acciones de responsabilidad social pueden ser tu “gancho” más poderoso para atraer a los mejores.

3. Crearás un sentido de pertenencia:  Actividades como plantar un árbol, donar ropa o visitar una casa de ancianos harán que tus empleados se sientan orgullosos de formar parte de algo más grande, y por tanto, de una empresa que se preocupa por los demás.

4. El planeta te lo agradecerá:  Las empresas muchas veces son culpables de incrementar problemas como el cambio climático y la desnutrición. Pon tu “granito de arena” e impulsa acciones que disminuyan el impacto ecológico y social. Si tus empleados usan bicicletas en lugar de autos, colocas centros de reciclaje y ahorras energía crearás una gran diferencia, aunque no lo creas.

5. Crecerá el trabajo en equipo:  Lo que más une a las personas es tener una causa común. Establece “misiones” mensuales que tus colaboradores deban cumplir relacionadas con el cuidado del medio ambiente o con una causa social. Recuerda que es importante mantenerlos motivados, por lo que dar un reconocimiento a los “ganadores”, como un desayuno gratis o medio día libre, puede funcionarte.

6. Mejorarás la reputación de tu marca:  Hoy en día, la responsabilidad social empresarial no es una moda, sino algo que las organizaciones tienen que hacer. Si practicas el comercio justo, haces algo positivo respecto al medio ambiente o donas parte de tus ganancias a fundaciones, los clientes te verán como una empresa en la que realmente vale la pena gastar dinero.

7. Generarás una relación cercana con los clientes:  Haz que los clientes también se sumen a tu causa. En cada compra puedes invitarlos a que apoyen aquella fundación u ONG que te interesa. El hacer algo por los demás puede crear vínculos muy fuertes que, a la larga, aumentan la lealtad hacia una marca.

8. Se siente muy bien: La moral de todo tu equipo (y la tuya) mejorará en cuanto añadas una causa social a tu empresa. Pronto notarás que el ambiente laboral es más agradable y que las personas están más contentas.  Este efecto, donde el que da obtiene tanto como el que recibe, puede ser muy beneficioso para tu productividad y la de tu equipo. Este tipo de actividades puedes hacerlas para disminuir el estrés y el desgaste.

9. Tu país lo necesita:  En nuestro país existen muchos problemas, incluyendo la pobreza, la inseguridad y el bajo nivel educativo. Elige una causa que te apasione y que vaya de acuerdo con tu marca y estilo de operación; esto te asegurará que cumplas tus metas y puedas cambiar algún aspecto negativo de la sociedad.

10. Es tu responsabilidad:  No sólo tu responsabilidad como emprendedor, sino como ser humano. Sin embargo, ahora que estás al frente de una empresa tienes la posibilidad de permear tu visión y tu compromiso al resto de tu equipo. Aprovecha tu posición de líder para motivar a los demás y a ti mismo a crear impactos positivos en el país y el mundo.

Fuente: Entrepeneur 

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Cuando dos o más personas deciden reunir capitales, talentos y voluntades para desarrollar sus proyectos productivos, lo recomendable es constituir una sociedad. Una sociedad es una organización a través de la cual se realizan actividades mercantiles o civiles para proporcionar bienes o servicios a la comunidad.

Una sociedad debidamente constituida es una persona distinta a sus socios o accionistas, con capacidad para tener derechos y obligaciones, es por ello que se les conoce como “personas morales”.

Ahora bien, ¿por qué debemos constituir una sociedad ante Notario Público? De acuerdo con lo que dispone la Ley, el acto constitutivo de una sociedad civil o mercantil debe formalizarse ante un fedatario, entre los que está el notario.

El notario dará fe pública de la constitución de la sociedad a través de la redacción de la escritura constitutiva, la cual comprende los estatutos sociales, en los que se definen el tipo de sociedad que se formará, así como los derechos y obligaciones que los socios adquieren. En la escritura constitutiva se hará constar el nombramiento de representantes legales, los que tendrán la capacidad para representar a la sociedad frente a terceros.

El notario se encarga de que se cumplan todos los requisitos establecidos en la ley en relación con el proceso de constitución de la sociedad.  Algunos de los principales temas en los que recibirás su asesoría son:

La participación de los socios. Cuántos socios serán, si será uno de ellos socio dominante con mayoría de capital o tendrán participaciones iguales; asimismo si se restringirá la admisión de nuevos socios, cuáles serán las reglas para admitir nuevos socios y, en su caso, excluir socios.

La forma de administración. Cuáles serán las facultades de los administradores y de la asamblea general y cuáles serán los requisitos para transmitir las acciones o partes sociales.

Cómo proteger tu patrimonio. Una de las principales ventajas de constituir una persona moral para el desarrollo de actividades empresariales es la separación de patrimonios, ya que el patrimonio de la sociedad es distinto al de cada uno de sus miembros, lo que significa que las obligaciones, riesgos y responsabilidades corren por separado y de manera independiente. Así, el riesgo del negocio no impactará los bienes que forman el patrimonio personal  de cada socio o accionista.

El trámite ante notario para la constitución de una sociedad es rápido, toma solamente alrededor de 2 o 3 días, y es accesible.

El notario es un aliado importante del empresario, ya que está presente en un número considerable de actos relacionados con el desarrollo de la sociedad, desde el acto mismo del nacimiento o constitución de la empresa hasta la disolución de la misma, pasando por decisiones corporativas muy variadas como reformas estatutarias, variaciones del capital social, otorgamiento de poderes, transformación, fusión o escisión de sociedades, así como la adquisición de inmuebles y la contratación de créditos.

Fuente: Entrepreneur 

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“El mejor programa social es un empleo”, una cita perteneciente a Ronald Reagan (40.º presidente de los Estados Unidos de América) la cual se puede considerar como una máxima para quienes velan por el desarrollo social, tanto por parte del gobierno, instituciones multilaterales, la iniciativa privada u Organizaciones No Gubernamentales (ONG). Sin duda alguna, el trabajo digno representa a las personas la oportunidad de acceder a una actividad productiva que genere un ingreso justo, “la estabilidad en el lugar de trabajo y la protección social para las familias, mejores perspectivas de desarrollo personal e integración social, libertad para que los individuos expresen sus opiniones, se organicen y participen en las decisiones que afectan sus vidas, y la igualdad de oportunidades y trato para todos, mujeres y hombres”. Más allá del  romanticismo que esta definición de trabajo digno desarrollada por la  OIT , la verdadera pregunta sobre cuál es el mejor programa social sería: ¿Está la sociedad en que vivimos está preparada para generar puestos de trabajo dignos y a la vez ocuparlos con personas capacitadas para cumplir sus responsabilidades de manera eficiente?

Como sociedad debemos de procurar certeza política y jurídica, contar con una población lista para enfrentar los retos económicos y sociales del Siglo XXI, dejando atrás prácticas generadoras de conflictos que en su mayoría, podrían caer en tendencias ideológicas y/o doctrinales que representan ingresos muy rentables a sus  líderes defensores y pobreza a sus seguidores que en su mayoría, son miembros del sector más vulnerable de la sociedad.

Entonces, ¿De quién es la responsabilidad del desarrollo social? Sin duda, como función principal, no es del Estado, ni del sector privado y mucho menos de las ONG; sino de los propios miembros de la sociedad, o sea, de ¡nosotros mismos! Definitivamente a nadie se le puede obligar a realizar acciones que representen oportunidades para sí mismos o sus familias, cada quien debemos de tener la libertad de elegir nuestro camino y la forma de transitar el mismo.

El papel del Estado debe ser proveer de seguridad, salud, educación y condiciones idóneas para inversión y generación de empleo, el de las ONG es representar un puente entre la sociedad y las diferentes instituciones funcionales de gobierno y sector privado y por último la iniciativa privada, cuyo papel debe ser generar utilidades con base a un compromiso firme de respeto a la ley y a las personas, invirtiendo de manera responsable generando valor humano, económico y material, siendo socios del desarrollo sostenible en las regiones donde opera.

Así pues,  a la iniciativa privada no le corresponde resolver todos los problemas sociales y económicos de un país –como pareciera ser la idea generalizada de muchos-. Sin embargo sí le es posible conducir sus actividades de tal manera que tengan un impacto positivo en la sociedad (más allá del pago de impuestos,  generación de riqueza y empleo) y al mismo tiempo puede aumentar su rentabilidad. Las empresas responsables pueden ofrecer soluciones sostenibles a problemas socioeconómicos, contribuyendo a la reducción de la pobreza, ayudando a la población a mejorar su acceso a bienes y servicios, empleos de calidad, nuevas oportunidades de actividades económicas que generen autoempleo y pueden contribuir a generar cadenas de valor responsables.

Las empresas cuentan con la Responsabilidad Social Empresarial (RSE), cuyas actividades de carácter eminentemente voluntarias pueden aportar directamente al desarrollo social de las regiones donde operan las empresas que la practican, legitimando su presencia y a la vez construyendo capacidades a sus grupos de interés (stakeholders), los cuales en cualquier momento podrán ser sus propios proveedores, colaboradores, clientes y hasta defensores.

Entre las estrategias de RSE se puede destacar el “empoderamiento social”,  proceso por el cual las personas pueden tener la oportunidad de fortalecer sus capacidades, confianza, visión y protagonismo como grupo social para impulsar cambios positivos en las situaciones que viven. El empoderamiento de los grupos de interés fortalece los poderes de la sociedad civil en el manejo de sus propios asuntos y aumenta la intervención privada por medio de la RSE.

Las empresas en vez de caer en los mismos vicios filantrópicos cortoplacistas que muchos gobiernos practican, deben enfocar sus acciones de RSE en ofrecer capacitación y asistencia técnica a sus grupos de interés. Este es un proceso cuyos resultados se verán a largo plazo, pero con un alto grado de impacto entre sus beneficiarios y la empresa misma, construyendo un perfecto ejemplo de una relación “ganar-ganar”.

Los temas de capacitación pueden ser diversos, empezando por los procesos de capacitación para la autogestión comunitaria, los cuales deben elevar el nivel de conocimientos sobre la realidad en la que interactúan las comunidades y sus miembros, desarrollar destrezas en el manejo de las herramientas de organización, investigación, planificación, negociación, gerencia y administración.  Deben, finalmente, propiciar un cambio en el comportamiento de las personas sobre los problemas que les afectan y su participación en las soluciones.

El tema de apoyo en gobernanza es vital, ya que las capacitaciones pueden ayudar a las autoridades locales a conocer sus responsabilidades y obligaciones hacia su comunidad,  consolidando el proceso democrático y participativo entre los miembros de la comunidad y sus distintas formas de organización comunitaria, mejorando la capacidad de gestión para la obtención y mejoramiento de la calidad de servicios básicos y sociales.

El empoderamiento de la mujer es muy importante, sobre todo en las áreas rurales, lo que ayudará a reforzar su autoestima como mujer y sobre todo, capacitarlas en temas desde salud, nutrición y estimulación oportuna a sus hijos, futuros miembros activos de su comunidad.

La capacitación en el área productiva es vital en una sociedad con el fin de  calificar a la mano de obra de la población económicamente activa de la comunidad e implementar proyectos de producción y comercialización de bienes y servicios individuales, familiares, cooperativos o asociativos.

Las empresas pueden tomar un papel en la sociedad de agentes de cambio, promoviendo la construcción de capacidades por medio de sus estrategias de RSE, lo que significará en asegurar mano de obra calificada y saludable que acepta sus operaciones y por último pero definitivamente no menos importante, la posibilidad de crear una imagen de marca fuerte y amigable, que redunde en legitimidad, rentabilidad y aumento de ventas.

De tal manera, se puede decir que el mejor programa social no es simplemente dar empleos, a diferencia de lo que el Sr. Reagan afirmó, aunque claro, es una parte importantísima del desarrollo de una sociedad, pero en este contexto y al analizar todas las aristas, podríamos decir más bien que el mejor programa social es la construcción de capacidades en una sociedad en donde también se construyen oportunidades, lo que hará que tanto el Estado, instituciones multilaterales, ONG´s e iniciativa privada cuenten con personal capacitado para sus puestos de trabajo, un mercado económicamente más fuerte y atractivo a inversión nacional e internacional, una sociedad más saludable que evite pérdidas humanas y costos altos de salud pública, una sociedad que no dependa de un solo modelo productivo (agricultura por ejemplo) y una sociedad democráticamente activa y vigilante de sus instituciones entre muchos otros.

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Por: Fernanda Ixquiac Serrano 

Por décima ocasión, la Asociación de Gerentes de Guatemala (AGG) celebrará el próximo miércoles 25 de noviembre al “Gerente del año 2015” con el fin de reconocer el emprendimiento empresarial y social de personas que han sabido convertir en realidades sus creativas ideas.

El 25 de noviembre es la décima edición de los galardones del gerente del año, en 4 categorías las cuales son innovación, expansión, Gerente joven, desempeño global y el tradicional gerente del año. La novedad de este año es la introducción del premio al gerente joven,  esta categoría premia rendimiento de personas de alrededor de 30 años o más jóvenes que han tenido repercusiones en la sociedad”, expresó Julio Gracioso, Presidente de la Junta Directiva  de la Asociación de Gerentes de Guatemala.

Desde 2005, AGG galardona a los gerentes guatemaltecos que han sabido concentrar sus ideas en negocios fructíferos que contribuyen al país. Los parámetros de selección de nominados de la AGG son con base a la trayectoria de vida profesional y empresarial de las personas. Dependiendo de la categoría, se reconoce el liderazgo, la actitud emprendedora, el alcance de la empresa, la originalidad la edad por mencionar algunos.

Vía Instagram 

| AGG Presentó a los nominados al galardón del Gerente Del Año #Agg #empresas #Guatemala

Una foto publicada por PERSPECTIVA (@perspectivagt) el 18 de Nov de 2015 a la(s) 11:00 PST

La categoría de Creatividad e innovación reconoce a los nominados cuyas ideas pueden parecer imposibles, pero estas personas han sabido llevarlas a cabo, y entre estas personas se encuentra Fernando Licona, quien es Gerente General de LEC Computación y Fundador de la Academia Juan Aparicio.

Es un privilegio muy grande para mí estar nominado, es algo muy especial. Yo siempre he pensado he pensado que uno regresa a las raíces, ya que AGG fue quien me abrió la puerta con el curso de como formar tu propia empresa y en ese momento me cambio la vida, porque de ahí nacieron varios emprendimientos y pues hoy por hoy regreso con la alegría que me dicen que estoy nominado por hacer lo que más me fascina y lo que más me gusta. Quiero decirle a los jóvenes que no dejen de soñar porque todo nace de un sueño”.

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